Thế hệ Gen Z ở Nam Á đang trở thành lực lượng chính trị đáng gờm, khiến các chính phủ phải đối mặt với áp lực chưa từng có. Trong vài năm qua, những cuộc biểu tình do thanh niên dẫn đầu đã buộc thủ tướng Nepal và Bangladesh từ chức, và gần đây nhất là làm rung chuyển Ấn Độ – quốc gia có dân số trẻ lớn nhất thế giới.
Một người ủng hộ đảng Cockroach Janta Party (CJP) hô vang khẩu hiệu tại khu vực Jantar Mantar ở New Delhi vào thứ Năm, trong cuộc biểu tình đang diễn ra nhằm yêu cầu Bộ trưởng Giáo dục Ấn Độ Dharmendra Pradhan từ chức - via Getty Images
Tháng 9/2025, chính phủ Nepal cấm 26 nền tảng mạng xã hội với lý do chống tin giả và phát ngôn thù địch. Nhiều người xem đây là nỗ lực dập tắt các video lan truyền về lối sống xa hoa của chính trị gia và “con ông cháu cha”. Biểu tình bùng nổ, chỉ vài ngày sau Thủ tướng K.P. Sharma Oli phải từ chức.
Một năm trước đó, tháng 8/2024, phong trào sinh viên Bangladesh cũng lật đổ Thủ tướng Sheikh Hasina. Nguyên nhân ban đầu là phán quyết của tòa án duy trì hệ thống quota dành 30% việc làm công cho hậu duệ của những người tham gia chiến tranh độc lập 1971. Giống như Nepal, Gen Z Bangladesh đứng ở tuyến đầu.
Tại Ấn Độ, mô hình tương tự đang lặp lại. Dù kinh tế tăng trưởng mạnh, tỷ lệ thất nghiệp ở nhóm tốt nghiệp 15-25 tuổi vẫn ở mức cao, khoảng 40% theo một báo cáo gần đây. Ngày 25/7 vừa qua, Bộ trưởng Giáo dục Dharmendra Pradhan phải từ chức sau nhiều tuần biểu tình quy mô lớn vì vụ lộ đề thi đầu vào y khoa (NEET). Trước đó, phát ngôn của Chánh án Tòa án Tối cao Surya Kant bị hiểu là so sánh thanh niên thất nghiệp với “con gián” đã trở thành khẩu hiệu tập hợp của phong trào mang tên “Cockroach Janta Party”.
Một người biểu tình giơ cao tấm biển sau khi Bộ trưởng Giáo dục Dharmendra Pradhan từ chức sau các cuộc biểu tình trên toàn quốc như một phần của cuộc biểu tình toàn quốc.
Tại sao mô hình này lặp lại?
Ba yếu tố cấu trúc chính giúp giải thích sự giận dữ của Gen Z Nam Á.
Thứ nhất, tăng trưởng kinh tế không đi kèm cơ hội bình đẳng. Ở Bangladesh, 10% người giàu nhất nắm giữ hơn 58% tài sản quốc gia, trong khi nửa dân số nghèo nhất chỉ sở hữu chưa đến 5%. Ở Nepal, nơi hơn nửa dân số dưới 30 tuổi, tỷ lệ thất nghiệp ở nhóm 15-24 tuổi khoảng 20%, nhiều người có bằng cấp nhưng không tìm được việc làm tương xứng.
Thứ hai, tham nhũng và sự sụp đổ niềm tin vào công bằng. Từ quota ưu tiên ở Bangladesh đến vụ lộ đề thi ở Ấn Độ, thanh niên ngày càng tin rằng hệ thống không còn dựa trên năng lực. Một sinh viên 23 tuổi Ấn Độ từng nói: “Đề thi bị lộ, nhà giàu mua chỗ cho con, còn chúng tôi bị bỏ lại phía sau.”
Thứ ba, internet và mạng xã hội vừa nâng cao nhận thức về quyền lợi, vừa giúp thanh niên vượt qua khó khăn tổ chức tập thể. Việc chính quyền hạn chế mạng xã hội thường phản tác dụng, làm tăng thêm giận dữ như trường hợp Nepal.
“Lợi tức nhân khẩu học” có mặt tối
Các nhà lãnh đạo Nam Á lâu nay tự hào về lợi thế dân số trẻ. Nhưng họ đang phải đối mặt với mặt trái của nó: khi cơ hội không theo kịp kỳ vọng, lợi tức nhân khẩu học dễ biến thành cuộc thanh toán nhân khẩu học.
Hiện tại, lãnh đạo sinh viên ở New Delhi tạm dừng biểu tình sau khi Bộ trưởng Giáo dục từ chức. Tuy nhiên, sự bất mãn sâu xa sẽ không dễ tan biến. Sự ổn định thực sự chỉ đến khi tầng lớp cầm quyền giải quyết được vấn đề thiếu cơ hội hệ thống cho thế hệ trẻ.
Gen Z Nam Á đã chứng minh sức mạnh của mình. Câu hỏi đặt ra là các chính phủ sẽ đáp ứng như thế nào trước làn sóng này.